Partager l'article ! la retraite, c'est bon pour la forme: Partir à la retraite ne protège pas des risques de maladies chroniques, liées notamment au vieillis ...
Partir à la retraite ne protège pas des risques de maladies chroniques, liées notamment au vieillissement, mais améliore grandement la forme physique et psychologique des retraités : voici les conclusions d'une enquête qui tombe à pic au moment où de nombreux gouvernements retardent l'âge de départ.
Menée par Marcel Goldberg et Marie Zins de l’unité Inserm 1018 (Centre de recherche en épidémiologie et santé des populations - Université Versailles Saint Quentin) et leurs collaborateurs suédois, finlandais, allemands et britanniques, cette étude est fondée sur le suivi de 14 000 personnes.
Salariées ou retraitées d'EDF-GDF, elles ont été observées pendant près de 15 ans, 7 ans avant jusqu’à 7 ans après leur départ à la retraite.
Le passage à la retraite améliore clairement la santé
Les chercheurs ont observé chez les participants une nette diminution de la fatigue physique et mentale
ainsi qu’une baisse des symptômes dépressifs dès les premières années qui suivent le départ à la retraite.
L’amélioration de la santé est claire pour l’ensemble des participants, toutes catégories socioprofessionnelles confondues, et elle persiste longtemps après le départ en retraite.
En moyenne, l’âge de départ à la retraite des personnes suivies était de 54,8 ans.
Mais pas d'influence sur la survenue de maladies chroniques
En parallèle, les chercheurs ont évalué l’impact du départ à la retraite sur le risque de survenue des maladies
chroniques.
Il apparait que ces maladies sont essentiellement liées à l’âge et que le passage à la retraite n’induit pas de modification de leur prévalence.
Cependant, en comparant l’état de santé de deux groupes - personnes souffrant de maladies chroniques (maladies cardio-vasculaires, pulmonaires ou diabète) et personnes indemnes - il s’avère que la diminution de la fatigue et des symptômes dépressifs les années suivant le départ en retraite est plus forte dans le premier groupe.
D'où l'importance d'améliorer les conditions de travail
Ces résultats confirment que les contraintes professionnelles ont un impact direct sur la santé.